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Prévention accident du travail Addictions Responsable du service entretien et maintenance

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    Informations détaillées : Prévention accident du travail Addictions Responsable du service entretien et maintenance

    Environnement, santé et sécurité, l’ESH est un acronyme pour l’ensemble qui étudie et met en œuvre les aspects pratiques de la protection de l’environnement et du maintien de la santé et de la sécurité au travail. En termes simples, c’est ce que les organisations doivent faire pour s’assurer que leurs activités ne nuisent à personne. Par exemple, les règlements sur la sécurité, comme les normes sur le lieu de travail ou les règles sur la santé et la sécurité au travail, peuvent prévenir ou réduire les accidents du travail. Toutefois, les règles elles-mêmes ne sont pas en vigueur; elles ne sont appliquées que sur le lieu de travail. Cela rend impossible pour ceux qui auraient pu empêcher l’accident de le faire. Ce concept a été officialisé dans les premières négociations de l ' Accord de l ' Organisation mondiale du commerce (OMC) en 1995 afin d ' avoir un ensemble de normes qui protègent le commerce des services dans ces pays. Un grand nombre des normes applicables aux services qui devaient être couverts ont été prises par les États-Unis. Cependant, après près de deux ans de négociations, les États-Unis ont pu imposer un certain nombre de ces normes aux normes applicables aux autres pays membres de l’OMC ou à un niveau minimum. En 2000, les États-Unis se sont retirés de l’OMC à cause de cela, et le Canada a été en mesure de rejoindre l’OMC sans aucune exigence supplémentaire. Maintenant, si vous regardez les règles que vous devez suivre pour demander des services de SST au Canada, elles comprennent un certain nombre de règlements américains (comme la santé et la sécurité au travail et la technologie de l’information), qui vous empêcheraient d’obtenir une ordonnance de SST au Canada. En fait, c’est vrai pour toutes les règles provinciales canadiennes que vous pourriez devoir suivre (de la même façon que si le gouvernement fédéral exigeait que tous les résidents du Canada achètent une assurance maladie, de nombreux Américains ne seraient pas en mesure de l’obtenir dans leur état de résidence). Cependant, au Canada, vos chances d’obtenir une ordonnance de SST ne sont pas presque aussi élevées, car les règlements sont plus faibles au Canada qu’aux États-Unis. Quelle est la solution ? Le Canada travaille sur certaines de ses propres normes dans leurs lois fédérales. Il s ' agissait notamment d ' établir des règlements ayant un mandat spécifique pour l ' EHS et de rendre sa mise en œuvre obligatoire pour tous les candidats dans une industrie donnée. En 2009, cependant, le gouvernement fédéral a décidé qu’il ne s’agirait pas de réformer les exigences qu’ils ont énoncées, et a décidé qu’ils supprimeraient simplement toutes leurs normes, et forcer toutes les entreprises qui utilisent leurs systèmes à utiliser celles dont ils devront se conformer. Ils croient que parce qu’il a travaillé pour les États-Unis et le gouvernement canadien, il travaillera pour nous. Cependant, comme cela n’est pas possible, nous pouvons voir aux États-Unis si ce type de loi peut au moins obtenir le même niveau de soutien que le Canada offre, ou si c’est simplement une attaque plus directe contre ceux qui tentent de rendre leurs entreprises plus saines et plus sûres. Même s’il est vrai que les règlements canadiens ont une norme plus élevée et que, par conséquent, moins d’ordonnances de SST sont émises ici, il y a en réalité plus d’ordonnances de SST émises au Canada simplement parce que le Canada a moins de fardeau réglementaire que les États-Unis. Il est donc assez ironique que le gouvernement fédéral attaque les efforts réglementaires de son pays pour ne pas être exactement la façon dont nous essayons de faire les choses. Nous devons également noter que les États-Unis ne sont peut-être pas le seul endroit où vous aurez des ennuis parce que vous utilisez un équipement qui nécessite la certification EHS. Les États-Unis ont beaucoup à offrir en matière de formation, d’éducation et de réglementation, et le potentiel pour les questions d’ESH dans ce pays est un problème majeur. Même si nous ne pouvons pas voir une amélioration considérable des règlements de l’ESH aux États-Unis, nous devrions au moins être en mesure de prendre du réconfort en sachant qu’ils ne sont pas exactement les mêmes qu’au Canada, ce qui est bon à savoir.

    Un danger professionnel est un danger connu sur le lieu de travail. Cela englobe de nombreux types de risques, notamment les risques chimiques, les risques biologiques (biohazards), les risques psychosociaux et les risques physiques. Les termes < < risques professionnels ou professionnels > > ont été ajoutés à la loi de 1970 sur la sécurité et la santé au travail en réponse à la recherche sur les maladies sur le lieu de travail et à la nécessité d ' une réglementation qui pourrait fournir des normes pour ces dangers et leurs stratégies d ' atténuation.
    Nombre de ces risques ne contribuent pas à la santé des travailleurs.
    L’EPA énumère 5 risques professionnels non professionnels comme les trois premiers dangers énumérés dans la Loi sur la sécurité et la santé au travail (OSHA) – que l’Administration de la sécurité et de la santé au travail (OSHA) qualifie de « professions dangereuses » – qui comprennent des produits chimiques dans lesquels il n’y a pas de danger défini. Si de tels produits chimiques ont été ajoutés à la liste OSHA, cependant, il peut y avoir un danger pour le public. Plus récemment, il y a eu deux autres tentatives d’ajouter la classification des risques chimiques dans la Loi sur la sécurité et la santé au travail à la liste – cet effort a été retiré en 2000 en raison de l’absence de soutien aux classifications proposées et de l’absence d’une période de commentaires publics (La deuxième tentative a finalement été approuvée et a élargi la liste pour inclure les produits chimiques pour lesquels il y a des limites d’exposition au travail basées sur le danger – bien que je ne connaisse pas.
    Ces études portent principalement sur les risques chimiques, comme ceux qui sont impliqués ou causés par les hydrocarbures et la couche d ' ozone. Ils ne sont pas conçus pour identifier, minimiser ou traiter d’autres dangers, car je crois que l’identification et l’atténuation des risques par les règles de sécurité (c.-à-d. les règles de sécurité professionnelle fondées sur le danger) fonctionnent mieux que les mesures fondées sur le risque.
    Quoi qu’il en soit, je vais poursuivre la discussion sur certains des dangers connus dans ce poste pour aborder certaines questions de classification des risques et discuter de la façon dont ils s’appliquent aux déchets toxiques.
    La première catégorie de risques non professionnels dans l’OSHA est une vaste gamme, même si le risque pour le public peut être moins clair ou inférieur pour la plupart des risques énumérés ci-dessous.
    De nombreux types de produits chimiques ne sont pas répertoriés en vertu des présentes règles et sont répertoriés aux fins de protection professionnelle fondée sur le danger (HARPA) ou comme nouvelle catégorie de danger selon le produit chimique utilisé.
    Dangers chimiques
    D’abord, ma liste initiale de produits chimiques présentant des risques connus suit. Ils peuvent également être utiles si l’on veut ou doit en savoir plus sur certains des dangers qui peuvent être liés aux déchets toxiques, comme suit. (J’ai mis le nom chimique en parenthèse.)
    Hazard 1. Produits chimiques inflammables.
    Les gaz inflammables (I.e. can ignite) sont des produits chimiques dangereux et ont été montrés pour causer des incendies à la suite d’une source d’allumage. Ils se trouvent naturellement dans l’atmosphère, en particulier à basse et haute altitude, et par conséquent se trouvent sur des bâtiments, sur des navires, dans le sol, souterrains, le long des voies navigables et sur des usines d’eau.
    L’EPA énumère tous les produits chimiques inflammables sous 6 CFR 740.10.
    (Certains des noms incluent les «fumes d’air», «gaz de feu» et «fumes d’hydrocarbures». (Je n’ai cependant pas vu de preuve réelle de cette information dans la littérature. Cela m’a surpris car cela a été la source de beaucoup de mes malentendus sur l’inflammabilité.)
    Hazard 2. explosifs chimiques.
    Certains peuvent être utilisés pour fabriquer des explosifs et peuvent provoquer des explosions de leur effet spontané ou déclenché. Ils peuvent également être utilisés dans la fabrication ou la construction d’explosifs. Pour comprendre quand un explosif devient dangereux, vous pouvez regarder le danger 1. Ce sont des produits chimiques qui sont des matières dites explosives réactives, où leurs effets peuvent être causés par un autre produit chimique ou un gaz – généralement par la chaleur associée à une réaction qui va mal. Ils sont également utilisés par l’industrie chimique comme un “explosif garanti” en combinaison avec des explosifs de haute qualité ou par des fabricants d’explosifs avec une garantie de sécurité, mais souvent ils sont vendus sans aucun certificat de sécurité.
    Hazard 3. Composés chimiques sous forme organique et inorganique (métaux, gazeux, etc.); leur formation et leur utilisation dans l’industrie des déchets toxiques.
    Certains d’entre eux sont utilisés dans les procédés industriels, comme la fabrication des plastiques et dans certains cas dans l’industrie chimique et ont un impact dans la toxicité. Par exemple, beaucoup de composés chimiques dans les matières organiques ne se dissout pas facilement dans l’eau salée. Ils sont plus efficaces dans les solutions avec des concentrations élevées d’eau salée – comme l’eau de mer dans l’eau de mer – alors que les composés inorganiques ne se forment généralement pas dans l’eau salée aussi.
    Il y a tellement de dangers énumérés qu’il est difficile de trouver une seule liste qui couvre tous les types. En fait, nous

    Un accident du travail, un accident du travail, un accident du travail ou un accident du travail est un événement distinct dans le cadre du travail entraînant une blessure physique ou mentale. Cette catégorie exclut le décès d’un accident et non lié au travail.
    Injure professionnelle
    Travail, profession Les blessures sont liées au travail (ou accidentel). Travail, profession Les blessures comprennent des blessures graves du travail, ainsi que des blessures mineures. Il comprend également des accidents et/ou des traumatismes, ainsi que certaines maladies et conditions qui sont considérées comme secondaires (ou secondaires (une maladie ou une blessure) liées au travail, liées au travail et, si elles sont diagnostiquées comme secondaires (ou secondaires (une maladie ou une blessure), évitables) liées au travail, au travail, et, si elles sont diagnostiquées comme une blessure secondaire (une maladie ou une blessure), évitable). Travail, profession Les blessures peuvent causer une déficience permanente; toutefois, la plupart des blessures chroniques ne menacent pas la vie.
    L’accident de travail est une blessure intentionnelle d’une personne dans un environnement d’emploi protégé (EPP) (voir l’administration de la sécurité et de la santé au travail) ou un lieu de travail où une blessure liée au travail (généralement mineure) a été causée par les circonstances du travail dans ce PPE (ou lieu de travail).
    Les blessures sur le lieu de travail comprennent les blessures et le risque de blessures à la personne dans un environnement de travail particulier. Par exemple, la blessure à un travailleur peut résulter du travail effectué dans un PPE. Il ne comprend aucune blessure à une partie du corps humain.
    Travail et protection L’usure sur l’emploi est le travail et l’usure protectrice nécessaire pour assurer la sécurité et la santé des travailleurs, y compris (mais pas limité) – l’utilisation de vêtements de protection spécifiques, tels que les respirateurs ou les vêtements de travail de protection. Il ne comprend pas de matériel de protection porté pour protéger les travailleurs contre les dangers tels que la chaleur pendant l’exécution du travail.
    Le lieu de travail est le travail, le lieu ou le processus.
    Le lieu de travail est un lieu particulier ou un moment précis qui peut ou non être engagé par quelqu’un. Dans ce cas, le terme « lieu » comprend à la fois le lieu de travail et le lieu où le travail est exécuté. Par exemple, une personne qui s’occupe de préparer des aliments à servir au public travaille toujours à cet endroit.
    Le lieu de travail comprend l’utilisation ou le transport de machines, de matériaux et d’équipements, ou un véhicule de ce type.
    Le lieu de travail se réfère au travail sur un lieu de travail, un PPE ou un autre lieu, qui est employé pour effectuer le travail.
    Le lieu de travail désigne le travail effectué sur un lieu de travail (souvent appelé PPE), ou le lieu où le travail est effectué. Quelques exemples communs sont les entreprises, les hôpitaux et les maisons.
    Le lieu de travail peut comprendre une variété d’environnements de travail, y compris les usines industrielles et les entrepôts, les magasins, les magasins, les bureaux, les universités et d’autres; cependant, le terme « lieu de travail » doit être limité à ceux dans lesquels le travail a lieu.
    Les travailleurs peuvent subir des blessures sur le lieu de travail (et un handicap ou un décès subséquent), directement ou indirectement, résultant de l’apparition de toute partie (ou combinaison) d’activités normales de travail. Les travailleurs peuvent être blessés lorsque, ou dans la mesure où, l’apparition d’activités de travail entrave leur santé ou leur sécurité, ou crée un risque déraisonnable de blessure à leur santé ou à leur sécurité.
    On suppose qu’une blessure à un travailleur survient lorsqu’une ou plusieurs activités de travail interfèrent avec la santé ou la sécurité d’un travailleur, ce qui est préjudiciable au travailleur, conformément aux normes établies par le Bureau (Bureau) de la sécurité et de la santé au travail (SST). Il peut résulter d ' une activité de travail considérée comme dangereuse pour une personne handicapée et comprendre ce qui suit : être frappée par un élément fonctionnel auquel on travaille; travailler dans une mauvaise catégorie d ' emploi ou d ' emploi; travailler sur ou sur des matières dangereuses; être exposée à des maladies telles que la salmonelle et l ' entérocoque; ou être exposée à un bruit excessif ou à des risques chimiques.


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